Um ex-executivo da Activision Blizzard apresentou uma queixa contra a empresa, acusando-a de discriminar “velhos brancos”. A denúncia inclui especificamente alegações contra o ex-CEO Bobby Kotick por comentários deselegantes feitos durante uma conferência não especificada com a administração, na qual ele disse que o “problema” da Activision Blizzard é que “há muitos homens brancos mais velhos”.
A denúncia foi feita por um homem branco, de 57 anos, que trabalhou na empresa de 2014 até ser demitido em 2023, no âmbito de uma reestruturação societária feita pela ABK. Ele afirma que alguns executivos deixaram a empresa após essas supostas “observações preconceituosas de Kotick”, acrescentando que “a Activision colocou os lucros antes das pessoas ao demitir executivos mais velhos e mais bem pagos”.
Acrescentou que um dos gestores cessantes o recomendou como seu substituto, mas que ele foi preterido em favor de um funcionário mais jovem, não branco, que passou a ser seu superior. O demandante, entre outras coisas, acusa este último de criar um ambiente de trabalho hostil, de criticar injustamente seu trabalho e de lhe dar o menor aumento salarial por mérito que já recebeu durante sua carreira na Activision Blizzard. O ex-executivo também apresentou queixa aos recursos humanos, acusando a empresa de não o ter “protegido de alegações discriminatórias e difamatórias” dos seus colegas, mas que a sua queixa foi “ignorada e não levada a sério”.
Segundo a denúncia, ele foi demitido no âmbito de uma reestruturação do departamento “Central Tech” ocorrida em agosto de 2023. De uma equipe de 200 pessoas, ele e outros seis homens com 47 anos ou mais foram demitidos . O processo observa que a Activision atualmente tem vagas de emprego abertas para funções no mesmo departamento.
O demandante busca indenização por perda de rendimentos, impacto negativo na progressão na carreira, danos à reputação, sofrimento emocional e rescisão injusta, bem como custas judiciais.